ปัจจัยทางจิตวิทยาที่เกี่ยวข้องกับแนวทางการปฏิบัติศาสนกิจ ของพระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย

Main Article Content

เจษฎากานต์ กองทา

บทคัดย่อ

วิทยานิพนธ์นี้ มีวัตถุประสงค์ 1) เพื่อศึกษาปัจจัยทางจิตวิทยาด้านการรับรู้ความสามารถ
ของตนในการปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิต ด้านทัศนคติในการปฏิบัติศาสนกิจใน 3 จังหวัด
ชายแดนภาคใต้ของพระนิสิต และแนวทางการปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัย
มหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย 2) เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยทางจิตวิทยากับแนวทาง
การปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย กลุ่มตัวอย่าง
ที่ใช้ในการศึกษาเป็นพระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย ปี พ.ศ. 2552
จำนวน 165 รูป เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยได้แก่ แบบสอบถามปัจจัยทางจิตวิทยาด้านการรับรู้
ความสามารถของตนในการปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิตที่มีค่าความเที่ยงเท่ากับ .9392 แบบสอบ
ถามปัจจัยทางจิตวิทยาด้านทัศนคติในการปฏิบัติศาสนกิจ 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้มีค่าความ
เที่ยงเท่ากับ .9261 และแบบสอบถามแนวทางการปฏิบัติศาสนกิจที่มีค่าความเที่ยงเท่ากับ .9649
สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูลได้แก่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน และค่าสัมประสิทธ์ิ
สหสัมพันธ์แบบเพียร์สัน
ผลการวิจัยพบว่า
1. พระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย มีการรับรู้ความสามารถ
ของตนในการปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิต มีทัศนคติในการปฏิบัติศาสนกิจใน 3 จังหวัดชายแดน
ภาคใต้ และมีแนวทางการปฏิบัติศาสนกิจ อยู่ในระดับสูงมาก
2. ปัจจัยทางจิตวิทยาการรับรู้ความสามารถของตนในการปฏิบัติศาสนกิจของพระนิสิต
และทัศนคติในการปฏิบัติศาสนกิจใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ของพระนิสิต มีความสัมพันธ์กับ
แนวทางการปฏิบัติศาสนกิจอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .01

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
กองทา เ. (2026). ปัจจัยทางจิตวิทยาที่เกี่ยวข้องกับแนวทางการปฏิบัติศาสนกิจ ของพระนิสิตชั้นปีที่ 4 มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. วารสารพัฒนาการเรียนการสอน มหาวิทยาลัยรังสิต, 5(2), 84–97. สืบค้น จาก https://so12.tci-thaijo.org/index.php/jrtl/article/view/5579
ประเภทบทความ
Articles

เอกสารอ้างอิง

กรองแก้ว อยู่สุข. (2537). พฤติกรรมองค์การ. กรุงเทพฯ : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

ประทีป จินงี่. (2000). วารสารพฤติกรรมศาสตร.์ (Journal of Behavioral Science), Vol 6,

No 1. : 71-72)

พระมหาจันทร์ธรรม อินทรีเกิด. (2553). วารสารพฤติกรรมศาสตร์เพื่อการพัฒนา. ปีที่ 2 ฉบับที่

มกราคม : 55-56)

วิภาวี ลืมเนตร. (2552). ทัศนคติที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการทำงาน. กรณีศึกษา : บริษัท เนาวรัตน์

พัฒนาการ จำกัด (มหาชน). สารนิพนธ์ บธ.ม. (การจัดการ). กรุงเทพฯ : บัณฑิตวิทยาลัย

มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ.

ภานุพงศ์ สยังกูล. (2547). ทัศนคติในการทำงานบริการและการปฏิบัติงานในชุมชนของผู้สำเร็จ.

สารนิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิตวิทยาลัย. วิทยาลัยการสาธารณสุขสิรินธร จังหวัดตรัง.

สุภาค์พรรณ ตั้งตรงไพโรจน์. (2549). เจไอคืออะไร. พิมพ์ครั้งแรก: พฤษภาคม. กรุงเทพมหานคร.

สำนักพิมพ์ : openbooks. หน้า 12.

อารง สุทธาศาสน์. (2524). ปัญหาความขัดแย้งในสี่จังหวัดภาคใต้. กรุงเทพฯ : พิทักษ์ประชา.

หน้า 69.

Bandura, Albert. (1978). The Self System in Reciprocal Determinism. American

Psychology.

______. (1977). "Self Efficacy : Toward Unifying of Behavioral Change."

Psychological Review. 84 :191 -215