ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารธุรกิจรับผลิตอาหารเสริม สุขภาพ และความงามครบวงจร อำเภอเมือง สมุทรสาคร

Main Article Content

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์
พระครูอุดมโพธิวิเทศ (ณรงค์ อุตฺตมวํโส/เสนทรนารถ)

บทคัดย่อ

งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1. เพื่อศึกษาภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารธุรกิจรับผลิตอาหารเสริมสุขภาพและความงามครบวงจร อำเภอเมืองสมุทรสาคร 2. เพื่อศึกษาแนวทางภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ตามหลักพรหมวิหาร 4 กลุ่มตัวอย่างได้แก่ผู้บริหารและพนักงานธุรกิจรับผลิตอาหารเสริม สุขภาพ และความงามครบวงจรอำเภอเมืองสมุทรสาครโดยใช้สูตรการคำนวณกรณีไม่ทราบจำนวนประชากรที่ระดับความเชื่อมั่น 95% ตัวอย่างเพื่อป้องกันการผิดพลาดที่อาจจะเกิดขึ้นขณะที่เก็บแบบสอบถามผู้วิจัยจึงได้ใช้กลุ่มตัวอย่างทั้งสิ้น 400 ตัวอย่าง แบบเฉพาะเจาะจงมีเครื่องมือในการวิจัยได้แก่แบบสอบถามและสัมภาษณ์ แล้วนำข้อมูลที่รวบรวมได้จากแบบสอบถามมาวิเคราะห์ โดยใช้สถิติเชิงพรรณนา ประกอบด้วยค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน


          ผลการวิจัยพบว่า 1) ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารธุรกิจรับผลิตอาหารเสริม สุขภาพ และความงามครบวงจร อำเภอเมือง สมุทรสาคร โดยภาพรวมและรายด้านระดับสูงสุดคือภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ด้านเมตตามีปฏิสัมพันธ์กับพนักงานด้วยความจริงใจความเมตตา 2) มอบหมายงานตามความถนัดและขีดความสามารถของบุคลากรสำรวจความต้องการของบุคคลในการพัฒนาตนเองเพื่อกำหนดเป็นแผนพัฒนาบุคคลอย่างต่อเนื่อง และเป็นกัลยาณมิตรกับผู้ร่วมงาน ช่วยแนะนำสิ่งที่เป็นประโยชน์ต่อบุคลากรในธุรกิจอุตสาหกรรม

Downloads

Download data is not yet available.

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
วรพงศ์พัชร์ ณ., & (ณรงค์ อุตฺตมวํโส/เสนทรนารถ) พ. (ณรงค์ อ. (2024). ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารธุรกิจรับผลิตอาหารเสริม สุขภาพ และความงามครบวงจร อำเภอเมือง สมุทรสาคร. วารสารสังคมศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม, 5(2), 53–65. สืบค้น จาก https://so12.tci-thaijo.org/index.php/src/article/view/1368
ประเภทบทความ
บทความวิจัย
ประวัติผู้แต่ง

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ศูนย์ถ่ายทอดองค์ความรู้ เทคโนโลยี นวัตกรรมชุมชน ผู้ประกอบการ การท่องเที่ยว และการศึกษา สถาบันเทคโนโลยีภาคตะวันออกแห่งสุวรรณภูมิ และสถาบันนวัตกรรมทางการศึกษา สมาคมส่งเสริมการศึกษาทางเลือก

นนทบุรี

เอกสารอ้างอิง

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, (2564). แนวทางการจัดการการตลาดสำหรับธุรกิจรับผลิตอาหารเสริมครบวงจรอำเภอเมือง สมุทรสาคร, วารสารศิลปศาสตร์ราชมงคลสุวรรณภูมิมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลสุวรรณภูมิ, 3(2), 161-174

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, อนุรักษ์ นวพรไพศาล, นิรันดา นวพร. (2565). การพัฒนาประสิทธิภาพการให้บริการของพนักงานบริษัท ประธานการไฟฟ้า จำกัด, วารสารมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มมร วิทยาเขตอีสาน, 3(1), .40-54

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์. (2565). คุณภาพการให้บริการของธุรกิจรับผลิตอาหารเสริมครบวงจร ในอำเภอเมืองสมุทรสาครจังหวัดสมุทรสาคร. วารสารรัฐศาสตร์สาส์น มหาวิทยาลัยมหามกุฏราชวิทยาลัย, 1(2), 41-51,

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ชัยวิชญ์ ม่วงหมี, รัชนก ปัญญาสุพัฒน์, ธิติพงศ์ ลิ้มเลิศฤทธิ์, สุกัญญา หาญณรงค์. (2565). การบริหารความเครียดในการทำงานของบุคลากรทางการแพทย์กองพยาบาล กรมแผนที่ทหาร, วารสารนวัตกรรมสังคมและเทคโนโลยีสื่อสารมวลชน, 5(2), 11-21

ณฐาพัชร์ วรพงพัชร์, อนุรักษ์ นวพรไพศาล, วรพร วงศ์เสนา, ชาณวิทย์ อิสลาม. (2565). การพัฒนาประสิทธิภาพของพนักงานขับรถขนส่งสารเคมี. วารสารมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม, 3(1), 32-39

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ธิติพงศ์ ลิ้มเลิศฤทธิ์, ณัฏฐวัฒน์ แซงภูเขียว, ธัชกร วงษ์คำชัย, ชัยวิชญ์ ม่วงหมี. (2566). ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินใจสั่งผลิต ผลิตและสร้างแบรนด์อาหารเสริมสุขภาพผ่านสื่อดิจิทัลของบริษัท เอสซีจีแกรนด์ จำกัด. วารสารนวัตกรรมสังคมและเทคโนโลยีสื่อสารมวลชน, 6(1), 33-43.

ณฐาพัชร์ วรพงพัชร์, อนุรักษ์ นวพรไพศาล, ฤาชุตา วงศ์ชูเวช.วงศ์ชูเวช. (2565). การพัฒนาประสิทธิภาพของพนักงานขับรถขนส่งสารเคมี. วารสารสหวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์, 6(2), 45-78.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, นันทวุฒิ ทาวัน, ธิติพงศ์ ลิ้มเลิศฤทธิ์, ปรีญา ศรีจันทร์. (2566). สาเหตุที่มีผลต่อการลาออกของพนักงาน บริษัท LLL จำกัด, วารสารรัฐศาสตร์สาส์น มหาวิทยาลัยมหามกุฏราชวิทยาลัย, 2(1), 37-44.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, พิพัฒน์ กองเต็ก. (2566). การออกแบบกระบวนการวางแผนการผลิตสำหรับโรงงานผลิตรถขุดดินระบบไฮดรอลิค, วารสารวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยราชภัฏเพชรบูรณ์, 3(1), 72-79.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ชาญ มีบุญธรรม, รุ่งทิวา ชูทอง, ปรีญา ศรีจันทร์, รัฐวิชญ์ วัจนปรีชาศักดิ์. (2566). การประยุกต์ใช้ระบบการผลิตแบบลีน เพื่อลดต้นทุนในกระบวนการผลิตของผลิตภัณฑ์คุมหิว ชนิดเจลลี่, วารสารวิชาการ สถาบันเทคโนโลยีภาคตะวันออกแห่งสุวรรณภูมิ, 2(1), 1-13

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, จีระภา ชาวหลวง. (2566). การจัดการอะไหล่ในโรงงานอุตสาหกรรม กรณีศึกษา บริษัท เอสเอ็มที จำกัด. วารสารวิชาการ สถาบันเทคโนโลยีภาคตะวันออกแห่งสุวรรณภูมิ, 2(1), 129-137.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ธนวัลย์ เจริญสุข. (2566). ความพึงพอใจของพนักงานที่มีต่อสวัสดิการของบริษัท GGG จำกัด(มหาชน). วารสารสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์, 41(1), 103-114.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์. (2566). ส่วนประสมการตลาดบริการที่มีผลต่อการใช้บริการธุรกิจรับจ้างผลิต ผลิตภัณฑ์อาหารเสริม บริษัท เอสซีจีแกรนด์ จำกัด, วารสารวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏธนบุรี, 5(1), 1-17.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์. (2566). แนวทางปรับปรุงคุณภาพการจัดการบริการที่มีประสิทธิภาพฝ่ายสนับสนุนสมาชิกธุรกิจทางตรงธุรกิจอาหารเสริมสุขภาพ TDSA หลังสถานการณ์โควิค 19. วารสารศิลปศาสตร์ มทร.ธัญบุรี, 4(1), 16-25.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, อภิรดี รุ่งนภา. (2566). พฤติกรรมการทำงานของพนักงานดีเด่นโรงงานอุตสาหกรรมฉีดพลาสติกขึ้นรูปเครื่องใช้ไฟฟ้านิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง 1 กรณีศึกษา : บริษัท TTN จำกัด. วารสารวิทยาการจัดการการบริหารสาธารณะและเอกชน, 1(3), 49-57.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, พิพัฒน์ ไกรสร, รุ่งทิวา ชูทอง, พิมปภา นาควิเชียร, รัฐวิชญ์ วัจนปรีชาศักดิ์. (2566). การจ้างแรงงานต่างด้าวและผลกระทบ กรณีศึกษานิคมท่าเรือแหลมฉบัง โรงงานอุตสาหกรรมอิเล็กทรอนิกส์ชลบุรี, วารสารการจัดการการเมืองการปกครองและท้องถิ่น, 1(3), 1-17.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, อภิรดี โนนนอก. (2566). แนวทางการพัฒนาบริษัท TKN จำกัดเข้าสู่อุตสาหกรรมสีเขียวระดับที่ 4 วัฒนธรรมสีเขียว, วารสารวิทยาการจัดการและการสื่อสาร, 2(2), 83-93.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, นพดนัย เอกราช. (2566). การบริหารงานบุคคลตามหลักสัปปุรสิธรรม 7 ในโรงงานอุตสาหกรรมจังหวัดในชลบุรี, วารสารวิชาการพระพุทธศาสนาเขตลุ่มแม่น้ำโขง, 6(2), 1-18.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ชัยมงคล พรมกมล. (2567). การปรับปรุงกระบวนการผลิตและกำลังคนต่อการผลิตเพื่อลดต้นทุนด้านแรงงานในอุตสาหกรรมฟาร์มลูกไก่โรงงานปิดจังหวัดชลบุรี, วารสารวิชาการสมาคมวิชาชีพโลจิสติกส์และซัพพลายเชนรามคำแหง, 1(1), 28-43.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, จีระภา ชาวหลวง. (2567). การบริหารงานบุคลากรตามหลักพรหมวิหารสี่ในอุตสาหกรรมเครื่องใช้ไฟฟ้านิคมอุตสาหกรรมในจังหวัดระยอง. วารสารมนุษยสังคมศิลปาสาร, 5(1), 77-89.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, พิชิต ภาสบุตร. (2567). การบริหารทรัพยากรบุคคลและการจัดการความขัดแย้งในองค์กร ของอุตสาหกรรมยานยนต์ในจังหวัดชลบุรี. วารสารการจัดการการเมืองการปกครองและท้องถิ่น, 2(1), 1-14.

ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์, ไตรทิพย์ กมลจึงสถิตกุล. (2567). ทักษะการบริหารอุตสาหกรรมการก่อสร้างในศตวรรษที่ 21 ตามหลักพละ 4 ของผู้บริหารอุตสาหกรรมการก่อสร้าง นิคมอุตสาหกรรมเหมราช RIL จังหวัดระยอง, วารสารวิทยาการจัดการการบริหารสาธารณะและเอกชน, 2(1), 1-18.

ธนากร แปไธสง, พระครูปลัดบุญช่วย โชติวํโส, พระฮอนด้า วาทสทฺโท, ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์. (2566). การใช้หลักพรหมวิหารธรรมของผู้บริหารโรงเรียนขยายโอกาสทางการศึกษา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาบุรีรัมย์ เขต 4, วารสารสถาบันวิจัยพิมลธรรม, 10(1), 87-98.

บุญชม ศรีสะอาด และคณะ. (2558). พื้นฐานการวิจัยการศึกษา. พิมพ์ครั้งที่ 7. กาฬสินธุ์: ตักสิลาการพิมพ์.

พระมหาทวี สิริวฑฺฒโน (พรมวงศ์), พระครูปลัดบุญช่วย โชติวํโส, ทวี สระน้ำคำ, ณฐาพัชร์ วรพงศ์พัชร์. (2566). ภาวะผู้นำตามหลักทุติยปาปณิกสูตรของผู้บริหารโรงเรียนพระปริยัติธรรม แผนกสามัญศึกษา จังหวัดกาฬสินธุ์, วารสารสถาบันวิจัยพิมลธรรม, 10(1), 43-55.

พระมหาปริญญา วรญาโณ. (2565). ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ของผู้บริหารตามหลักอิทธิบาท 4. เสฏฐวิทย์ปริทัศน์, 2(1), 11-20.

ล้วน สายยศ และอังคณา สายยศ. (2543). การวัดด้านจิตพิสัย. กรุงเทพฯ: สุวีริยาสานส์น.

สุดารัตน์ โสสุด และธีรภัทร์ ถิ่นแสนดี. (2567). การบริหารสถานศึกษาสู่ความเป็นเลิศด้วยหลักพรหมวิหาร. วารสารวิชาการรัตนบุศย์, 6(1), 740-750.

Cronbach, L. J. (1990). Essentials of Psychological Testing. 5th ed. New York: Harper Collins.